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Projet : 45 heures maximum par semaine pour le personnel de santé

Responsable du contenu : Frank Menze

Pour le personnel statutaire du système national de santé, le temps de travail hebdomadaire ne devra désormais pas dépasser 45 heures. Les gardes ne pourront pas durer plus de 17 heures. Mardi, le gouvernement espagnol a transmis au Parlement le projet du nouvel Estatuto Marco.

Le projet de loi reste ainsi en deçà de la limite européenne de 48 heures hebdomadaires. Sur le trimestre, la moyenne ne devra pas dépasser 1 garde par semaine. Lorsqu’un service normal et une garde se succèdent directement, leur durée cumulée ne pourra pas non plus excéder 17 heures.

Moins de gardes et une meilleure protection contre la surcharge

Après une garde, aucun service normal ne devra être imposé. Selon le projet, le temps de repos avant et après la garde sera comptabilisé comme du temps de travail effectué et ne devra pas être rattrapé ultérieurement.

Des dispenses de garde pourront notamment être accordées pendant la grossesse et l’allaitement naturel. Les salariés à temps réduit pour s’occuper de leurs enfants, les personnes ayant des problèmes de santé et, selon le service de santé régional, les personnes de plus de 55 ans pourront également en faire la demande.

Plus de 5 gardes sur place par mois devront être considérées comme une surcharge de travail excessive et durable. Les administrations compétentes devront alors prendre des mesures d’organisation et de prévention, et renforcer les effectifs. Les services de santé régionaux disposeront d’un délai maximal de 5 ans pour adapter les effectifs et les procédures. Les salaires ne devront pas baisser et la prise en charge de la population ne devra pas en pâtir.

La conciliation deviendra expressément un droit

Le projet reconnaît expressément la conciliation de la vie privée, familiale et professionnelle comme un droit. Les administrations de santé devront rendre les horaires plus flexibles et communiquer les plannings suffisamment tôt.

Le texte prévoit également un droit à la déconnexion numérique, la protection de la santé physique et psychique, ainsi que des plans spécifiques contre la violence et les agressions. Les services de santé dont le temps de travail normal dépasse actuellement l’équivalent de 35 heures par semaine devront progressivement se rapprocher de ce seuil.

Le gouvernement prévoit aussi de nouvelles règles pour les postes à durée indéterminée : les procédures de sélection devront avoir lieu tous les 2 ans et être achevées dans un délai maximal de 18 mois. Les services de santé des communautés autonomes devront en outre mettre en place, au plus tard 24 mois après l’entrée en vigueur, une procédure ouverte en permanence pour les mutations volontaires.

Source : Europa Press / Mallorca.com