Iberostar tritt ClosinGap bei: Mehr Chancen für Frauen

Iberostar will Frauen im Tourismus mehr Chancen auf verantwortliche Positionen bieten. Am 21. Oktober 2026 berichtet Europa Press aus Madrid über den Beitritt des Konzerns zur spanischen Unternehmensvereinigung ClosinGap. Dort will Iberostar Erfahrungen und Vorschläge mit anderen Unternehmen austauschen, um die Gleichstellung von Frauen und Männern voranzubringen.

Iberostar-Vizechefin Sabina Fluxá zieht mit dem Beitritt in den Vorstand von ClosinGap ein. Marisa Fernández Corchón, bei Iberostar für Gleichstellung und Inklusion zuständig, wird Mitglied des Beirats. Das Unternehmen will Hindernisse für die berufliche Entwicklung von Frauen erkennen. Dabei setzt es nach eigenen Angaben auf Weiterbildung, Mentoring und interne Beförderungen.

ClosinGap untersucht wirtschaftliche Folgen der Ungleichheit zwischen Frauen und Männern. Mit Iberostar gehören der Vereinigung nun 16 große Unternehmen in Spanien an. Wie wichtig das Thema für die Branche ist, zeigen Zahlen aus einer im Mai 2026 veröffentlichten Untersuchung von Randstad Research: Im spanischen Gastgewerbe sind 55,1 Prozent der Beschäftigten Frauen, bei den Beherbergungsdiensten 59 Prozent.

Themen: Soziales

Quelle: Europa Press / Mallorca.com